Sa nama je jedan od uspešnih mladih menadžera Stefan Svičević zvani Koncept. Kragujevčanin koji je spreman da stvara nove koncepte kako kaže. Intervju koji se već neko vreme očekuje upravo je objavljen ovde na INTERVJUER-u 1. online mestu za pitanje i odgovor!

  • Šta je ono što ste radili u prošlosti, a što pokazuje da imate inicijativu?

U prošlosti sam studirao i dalje učim. Kao brucos Ekonomskog fakulteta u Kragujevcu bio sam fokusiran na studentske obaveze, aktivno uključen u vannastavne aktivnosti i zabavne sadržaje. U 3. godini studija želeo sam da određene stvari na fakultetu promenim i sa timom prijatelja/saradnika osnovao Udruženje mladih menadžera. Više od dve godine sam zastupao udruženje kao predsednik i radio na projekatima u oblasti preduzetništva, edukacije i zapošljavanja mladih. Zahvaljujući ličnom angažovanju i ljudi koji su tada bili aktivno uključeni u projekat organizovana je prva stručna praksa za studente Ekonomskog fakulteta Univerziteta u Kragujevcu.

 

Šta je vaša današnja inicijativa?

Jedna od današnjih inicijativa u okviru M Koncept grupe je poslovni klub “KUM“. Sada su u odnosu na prošlu pridruženi preduzetnici, privrednici, ostvareni menadžeri iz 3 različita sektora u Srbiji. Klub Uspešnih Menadžera je poslovni klub koji ima koncept uspešnog poslovanja i delovanja. Ispred M Koncept grupe koja obuhvata i poslovni klub tvrdim da imamo izuzetne ljude u timu. Ljudski resurs kojim raspolažemo je ispred materijalnog. Kancelarija nikada nije bila bitnija od ljudi koji sede u njoj i rade za bolje sutra.

  • Da li volite da radite u tačno određenom radnom vremenu i koliko Vam znači to što ste “Online“?

Šta za lava znači raditi ceo dan. Kada ustane pa sve do večeri bitno je da opstane u divljini, isto važi i za antilopu. Volim posao koji radim, samim tim i radno vreme mi odgovara. Internet prisustvo i sve prednosti online komunikacije su veoma važne u poslovanju. Pored “Online“ prisustva ne treba nikako zanemariti prisutnost na terenu koje je osnova za komercijalne poslove.

  • U Marketing Koncept grupi postoje različita poslovanja, da li se očekuje proširenje?

Kada smo krenuli bio je to marketing koji je imao koncept razvoja u sebi. Vremenom sastavni delovi su “težili“ da se odvoje barem sto se tiče vizuelnog ID, ali i generalno su po delatnosti sada zasebni. Meni lično je forma bila manje važna od suštine i u tom smislu delovi M Koncept grupe funkcionisaće dok imaju svrhu. Ako mMuzik ima posetioce iz različitih zemalja koji vole taj muzički sajt onda on ima za koga da postoji. Slično je i kod drugih poslovanja unutar grupe.

Imamo marketing, edukativne, informativno-poslovne, zabavne, projektne, zanatske i uslužne delove u grupi. Dalje širenje je moguće, a ni preuzimanja postojećih poslovanja nisu isključena.

Šta su Vaši planovi za ovu godinu?

Ove godine je najavljen novi lokalni projekat ZA razvoj sela koji će svoju realizaciju doživeti u okviru postojećeg nacionalnog projekta. Što se poslovnog kluba tiče, moguće je proširiti delovanje sa regionalnog na nacionalni, internacionalni nivo i to putem dobre saradnje koja je već u pregovorima.

Novi koncept zabave za saradnike i putovanja koja su planirana za 2014. Ne otkrivam planove inače, ali ipak da nagovestim.

  • Kako dolazite do sredstava i da li je problem doći do njih?

Pronalaženje sredstava je za mnoge najteži deo posla, a za mene je najodgovorniji. Teži deo posla je ostvariti planirano. Za posao su potrebna finansijska sredstva, ali i druga u koja spadaju i ljudski resursi. Ako me pitate kako sve funkcioniše sa minimum sredstava, rećiću Vam – MAKSIMALNO !

Treba pratiti konkurse za projekte, i ne samo pratiti nego aplicirati. Na pojedinim medijima sam pročitao da je iskorišćen samo deo sredstava koja su namenjena, tako da ne vidim problem u nedostatku sredstava nego na njih gledam kao priliku da ostvarimo naše ideje kroz konkretne projekte.

  • Za kraj šta biste poručili?

Poručio bih ceđenu pomoranžu ili šejk od banane 🙂

Savete dajem i kao mladi životni trener (life coach), ali najčešće kao marketing savetnik. Ništa nije sasvim slučajno, kao ni ovaj intervju. Mladi i oni koji se tako osećaju – Volite ono što radite, jer tako ćete biti srećniji i ići NAPRED.